Охрана труда,техника безопасности   RSS новости Обратная связь Сделать стартовой Добавить в закладки
Лицензия  Департамента образования г. Москвы № 029561 от 08.11.11 г., серия 77 №002609  
 

      Охрана труда

 
Навигация по сайту

 

Популярные статьи
» Памятка о проведении инструктажей и обучения по охране труда.
» План работ специалиста по охране труда
» Требования к инженеру по охране труда.
» Обучение инженеров по охране труда
» Добро пожаловать
» Коллективный договор
» Порядок извещения о случаях травмирования.
» Разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников.
» Разработка и утверждение типовых инструкций по охране труда.
» Организация первой помощи пострадавшему.

 

Архив файлов 
  Топ файлов архива: 
  Новое в архиве:  
» Определения
» Области
» Вводный инструктаж
» акт
 

 

Опрос на сайте

Лучший по теме
Неплохой
Устраивает ... но ...
Встречал и получше
Совсем не понравился



 

Облако тегов
 

 

Архив новостей
Октябрь 2017 (17)

 

 

 

 

Организация первой помощи пострадавшему. Для специалистов по ОТ
Организация первой помощи пострадавшему

Обязанность обеспечить незамедлительное оказание пострадавшему первой помощи, а при необходимости — доставку его в учреждение здравоохранения лежит на работодателе, так как во многих организациях нет здравпунктов, имеющиеся здравпункты работают только в одну, реже — в две смены, поэтому очень актуален вопрос о квалифицированном оказании первой помощи пострадавшему. К сожалению, оказывать первую помощь умеют лишь немногие работники, в том числе это относится и к руководителям работ, и к работникам службы охраны труда.

Руководитель структурного подразделения предприятия, где произошел несчастный случай, представляет в комиссию информацию об оказании первой помощи пострадавшему.

В ней указываются меры, принятые для оказания пострадавшему первой помощи; Ф.И.О., должность или профессия лиц, оказывавших первую помощь;

-медицинские средства, использовавшиеся при оказании первой помощи пострадавшему;

-Ф.И.О., профессия или должность лица, вызвавшего бригаду скорой медицинской помощи;

-время вызова, время ее прибытия на место несчастного случая;

-вид и принадлежность транспорта, на котором пострадавший был доставлен в учреждение здравоохранения (в случае доставки пострадавшего транспортом работодателя); время доставки;

-Ф.И.О., профессия или должность лица, сопровождавшего (доставившего) пострадавшего в больницу.

Такая информация позволяет исключить претензии работодателя о том, что если бы медицинская помощь была оказана своевременно и пострадавший был также своевременно машиной Скорой медицинской помощи доставлен в больницу, то это бы уменьшило тяжесть травмы. Это указывает работодателю на важность квалифицированной и своевременной первой помощи пострадавшему силами работников участка, где произошел несчастный случай и, таким образом, имеет профилактическое значение. Считается, что почти все работники должны уметь оказывать первую доврачебную помощь, забывая при этом: «Все — это никто». На каждом объекте организации, в цехе, в каждой смене должны быть назначены ответственные лица, умеющие квалифицированно оказывать первую доврачебную помощь. Фамилии этих лиц должны быть известны всем работающим. Эти лица должны проходить специальное обучение, а в последующем — регулярно переподготовку. В каждом предприятии необходимо выделять места для размещения аптечек с медикаментами, носилок, фиксирующих шин и других средств для оказания первой помощи пострадавшим. Перечень медикаментов должен вывешиваться с указанием дозировки и способов употребления. Назначенные ответственные лица должны иметь свободный доступ к этим местам.  

 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.

Другие новости по теме:

{related-news}

 
Вход на сайт   
Логин
Пароль
 

 

Календарь
«    Октябрь 2017    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
 

 

Курс валют
 

 

Погода
 

 

Новости партнеров
Главная страница | Регистрация | Добавить новость | Новое на сайте | Статистика | Архив файлов 
Copyright © 2009 Korablev V.E.